Kaufmann für
E-Commerce
(m/w/d)

Viele Geschäftsbereiche beinhalten den klassischen Vertriebsweg und damit auch den direkten Kontakt zu Kunden und Geschäftspartnern. Andere, mindestens genauso wichtige, finden online statt. Weil der Online-Handel einen großen Anteil am Umsatz unseres Unternehmens ausmacht, suchen wir digitalaffinen Nachwuchs, der technisch interessiert ist und Lust auf den Austausch mit Menschen sowie den Umgang mit Daten hat.

Was macht ein Kaufmann für
E-Commerce eigentlich?

Wenn du wissen willst, wie Online-Shops funktionieren, und mit welchen Maßnahmen die Verkäufe gesteigert werden können, dann bist du im Beruf der Kauffrau bzw. des Kaufmanns für E-Commerce genau richtig. Denn die Experten kennen sich bestens mit dem Aufbau und Management der digitalen Plattformen aus. Während deiner Ausbildung lernst du alle wichtigen Abteilungen wie zum Beispiel das Digital Marketing und das Datenmanagement kennen. Dort beschäftigst du dich mit Suchmaschinenoptimierung, Online-Werbeaktionen, Social-Media-Pflege, digitaler Datenerhebung und
-verarbeitung sowie der notwendigen Hard- und Software. Aber auch die Preis- und Sortimentsgestaltung sowie die Kundenberatung werden zu deinem Arbeitsalltag gehören. Du merkst also schon, der Job ist ziemlich vielfältig.

Mit einem

Klick

100 Tonnen bewegen

Wie sieht ein typischer Tagesablauf aus?

Wenn du morgens zur Arbeit kommst, checkst du erst einmal alle eingegangenen E-Mails. Kunden haben Rückfragen zu Produkten, Kollegen wollen mehr über die aktuellen Marketingaktionen wissen, es gibt Probleme mit dem neuen Sortiment? Du behältst den Überblick, lieferst die Antworten und findest Lösungen! Danach aktualisierst du Produktbeschreibungen und fügst im Shop neues Bildmaterial hinzu. Nach der Mittagspause planst du neue Werbemaßnahmen: Welche neuen Produkte müssen an den Mann oder die Frau gebracht werden und welche Rabattaktionen könnten den Absatz steigern? Deine Ideen besprichst du im Team und legst zudem fest, wie sie via Social Media bestmöglich verbreitet werden können. Je nachdem wie du die Gleitzeit nutzt, hast du früh oder etwas später am Nachmittag Feierabend.

Das bieten wir dir

Dich erwartet eine thematisch vielfältige zwei- bis dreijährige Berufsausbildung in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Wir legen großen Wert auf Teamwork, ein respektvolles Miteinander und einen starken Zusammenhalt. Aber das ist noch nicht alles. Als Azubi kannst du außerdem von vielen weiteren Vorteilen profitieren:

  • Du bekommst jedes Jahr 30 Tage Urlaub. 

  • Die Ausbildungsvergütung wird nach Tarifvertrag gezahlt. 

  • Für einen tollen Start in deine Ausbildung sorgen unsere Einführungswochen.

  • Wir helfen dir bei deinen Prüfungsvorbereitungen.

  • Die „Business Class“ macht dich online fit in Themen wie virtuelle Meetings oder Projektmanagement. Auch Produktschulungen finden auf diesem Wege statt.

  • Nutze unsere Rabattportale und damit viele Vergünstigungen an unseren Standorten.

  • Vermögenswirksame Leistungen: Deine Vorsorge ist uns wichtig! 

  • Gleitzeitregelung: Je nach Ausbildungsberuf und Standort darfst du dir deine Arbeitszeit selbst einteilen. 

  • Wenn du deine Abschlussprüfung mit der Note „sehr gut“ bestehst, wartet eine Prämie auf dich. 

Das solltest du mitbringen

Ideal ist es, wenn du für die Ausbildung zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für E-Commerce mindestens einen sehr guten Realschulabschluss mitbringst. Zudem solltest du dich für die Themen Internet, Digitalisierung und Verkauf interessieren und Spaß an Organisationsabläufen, Prozessen und Strukturen haben. Wenn du zudem auch noch gerne mit Zahlen, Daten und Fakten umgehst und kommunikationsstark bist, dann passt du perfekt zu uns.

In der Theorie klingt alles großartig, aber du willst dich auch praktisch ausprobieren? Kein Problem.  Frag uns doch einfach nach einem Probetag oder Praktikum. Nutze die Chance und erlebe den Ausbildungsalltag hautnah. Nur so kannst du am besten herausfinden, ob die Ausbildung zu dir passt.

Wie geht’s nach der Ausbildung weiter?

Du bist gekommen, um zu bleiben? Wunderbar! Denn wir wollen dich nach deiner Ausbildung am liebsten weiterbeschäftigen. Deshalb übernehmen wir dich zunächst mindestens sechs Monate lang in ein befristetes Arbeitsverhältnis. Vorher überlegen wir gemeinsam, welche Stelle innerhalb des Unternehmens am besten für dich geeignet ist. Wenn du ebenso wie wir der Überzeugung bist, dass die Position super zu deinen persönlichen Interessen und Neigungen passt, setzen wir alles daran, dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag anzubieten.

Du möchtest in absehbarer Zeit beruflich weiter durchstarten? Dann nutz doch unsere Weiterbildungsmöglichkeiten wie etwa Action Learning, Leadership oder das Expertenkolleg. Du kannst aber auch mit einem berufsbegleitenden Studium deine Karriere vorantreiben und dich mit etwas Glück sogar durch ein Stipendium fördern lassen.

Komm in unser Team!

Du bist dir sicher, dass du deine Wunschausbildung bei uns gefunden hast? Wunderbar, dann bewirb dich doch direkt. Wir freuen uns auf dich!

Bei Fragen zur Ausbildung und deren Inhalten schaust du dir am besten zunächst unsere FAQ an. Solltest du keine passenden Antworten finden, dann ruf uns gerne an.